Formé, habilité… et encadré !
Le professionnalisme TST se construit dans la durée. Comment suivre la pratique, détecter les dérives et agir suffisamment tôt ?
La formation n’est pas la fin du parcours
La formation permet d’acquérir et d’évaluer des compétences. L’habilitation permet à l’employeur de reconnaître qu’une personne peut réaliser les opérations qui lui sont confiées dans un cadre défini. Mais le travail continue ensuite sur le terrain.
Entre deux formations, la pratique évolue, les habitudes peuvent s’installer et des dérives peuvent apparaître. Maintenir le professionnalisme suppose donc de conserver une capacité à observer la pratique et à agir lorsque cela devient nécessaire.
Voir suffisamment tôt ce qui change dans la pratique
Le suivi de la pratique permet d’identifier un écart, une fragilité ou une évolution avant qu’ils ne deviennent une habitude. L’enjeu n’est pas seulement de constater : il faut pouvoir comprendre ce qui se passe et choisir une réponse adaptée.
Observer
Conserver un regard sur les pratiques réellement mises en œuvre.
Identifier
Repérer suffisamment tôt un écart, une fragilité ou une dérive.
Comprendre
Rechercher l’origine avant de choisir la réponse à apporter.
Agir
Accompagner, professionnaliser ou orienter vers une formation adaptée lorsque nécessaire.
L’objectif n’est pas d’attendre l’écart. C’est de conserver la capacité à le voir.
Une expertise construite au contact des TST
IFRDE est une jeune entreprise. L’expérience sur laquelle elle s’appuie, elle, ne l’est pas.
Son fondateur, Jean-Charles Poirrier, évolue depuis plus de vingt ans dans les métiers des réseaux de distribution d’électricité. Après une première partie de carrière sur les réseaux et dans l’encadrement, il se consacre depuis plus de dix ans à la formation, notamment aux travaux sous tension des opérateurs et des personnels d’encadrement.
IFRDE est née de ce parcours, avec l’envie d’y porter une vision, une passion du métier et une exigence : comprendre les pratiques, les questionner, transmettre leur sens et accompagner leur évolution.
Aujourd’hui, plusieurs organismes de formation agréés font déjà confiance à IFRDE pour l’animation et la professionnalisation de leurs formateurs, l’ingénierie de nouveaux parcours, le maintien à jour de leurs dispositifs ou encore des missions de référent formation TST.
Cette expérience croisée du métier, des TST et de la formation permet à IFRDE d’accompagner les entreprises et les organismes de formation qui souhaitent structurer le suivi du professionnalisme, former les personnels concernés ou faire évoluer leurs pratiques.
Le professionnalisme fait partie d’un système plus large
Formation, habilitation, suivi de la pratique, organisation et responsabilités s’articulent dans le dispositif TST. Retrouvez le cadre général et les autres Éclairages IFRDE depuis notre page Travaux sous tension BT.
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